Требования к дресс-коду на собеседовании для соискателя
Претенденту на должность в бизнес-организацию лучше придерживаться классики делового жанра – традиционный деловой костюм многое о вас скажет. В зависимости от специфики бизнеса деловой костюм может быть более или менее строгим. Например, на собеседовании в банковской сфере абсолютно необходим подчеркнуто строгий костюм, а в сфере развлечений уместны вариации на тему делового стиля. Деловой костюм и у мужчин, и у женщин предполагает силуэт, приближенный по форме к вытянутому прямоугольнику.
Черный и белый цвет подходит не всем, поэтому имеет смысл выбирать более мягкие оттенки. Не ошибетесь с серым цветом, он символизирует стабильность, консерватизм и сдержанность (эти качества особо приветствуются в деловой сфере). Важно учесть, что деловой стиль предполагает подбор пиджака и юбки у женщин или пиджака и брюк у мужчин одного цвета. То есть по правилам этикета нельзя надеть светлый пиджак и темные брюки (юбку).
Женщинам нужно помнить, что в деловой сфере имеют значение сначала статус, затем возраст, и на третьем месте пол, поэтому, претендуя на должность в бизнес-организацию, совершенно неуместно подчеркивать женственность в одежде и манерах. Специалисты в области психологии одежды исследовали, как влияет одежда делового стиля на восприятие качеств женщины. Оказалось, что женщине, одетой в деловой костюм автоматически приписываются деловые качества (серьезность, уверенность, критичность, ум, такт, трудолюбие, организованность, энергичность и работоспособность). А женщинам, предпочитающим романтичный, фантазийный, фольклорный, спортивный и другие стили, приписываются совсем иные качества.
Если претендентка, собираясь на собеседование, сомневается какой костюм (с юбкой или брюками) предпочесть, то специалисты по психологии одежды, едины во мнении: юбка повышает рейтинг восприятия деловых качеств женщины. То есть при прочих равных условиях, женщина, одетая в костюм с юбкой будет восприниматься как более профессиональная и подходящая на должность, по сравнению с женщиной в брючном костюме. При этом чулки обязательны в любой сезон.
Деловому мужчине стоит помнить, что рубашка должна быть светлее костюма, а галстук темнее рубашки. Галстук в костюме делового мужчины – показатель его вкуса и статуса, поэтому его выбор заслуживает особого внимания (галстуки с абстрактным рисунком воспринимаются игриво и не подходят для собеседования). Носки лучше однотонные, темные, они предназначены для перехода от цвета брюк к цвету ботинок, поэтому должны быть без морщин и достаточно длинными, чтобы не обнажать ноги сидящего человека.
Обувь должна совпадать по цвету с брюками, юбкой. Для женщин необходимы туфли-лодочки на устойчивом каблуке (4 – 6 см) с закрытыми пальцами. Для мужчин предпочтительны ботинки со шнурками.
Мода в деловой среде не есть нечто обязательное. Претендент произведет более респектабельное впечатление, если будет придерживаться классического делового стиля. Ультрамодность (экстравагантность) на собеседовании может навредить, так как это демонстрирует не деловые, а совсем другие качества. В то же время важно не переусердствовать и с традиционностью в одежде, чтобы не выглядеть слишком скучно и уныло (старомодно). Во внешнем облике должны быть четко видны элементы современности и прогрессивности.
Стиль – это проявление индивидуальности соискателя, его приоритетов во внешности и манерах. Здесь важно следовать формуле цвета, изучив оттенки, которые позволяют вам хорошо выглядеть. Фасон костюма должен подчеркивать достоинства и скрывать недостатки фигуры (определяется путем примерки различных моделей).
Аксессуары в деловом имидже весьма сдержанны и функциональны. Продуманные аксессуары завершают любой образ, и именно классические украшения позволяют правильно расставить акценты. Часы в деловом стиле – неотъемлемая часть дресс-кода. Если у претендента нет часов или они не соответствуют деловому стилю (слишком маленькие, большие, электронные, вычурные) – могут решить, что у него сложные отношения со временем. А ведь время – один из самых ценных ресурсов в бизнесе.
И женщинам, и мужчинам, претендующим на значительные должности в деловой сфере с приличным окладом абсолютно необходим качественный портфель (деловая сумка, папка), чтобы положить резюме, рекомендательные письма и дипломы. Внешний вид портфеля красноречиво представляет соискателя – его положение, притязания, статус. Деловой стиль предполагает кожаный портфель без украшений, сочетающийся по цвету с костюмом и обувью. Женщины могут сочетать маленькую дамскую сумку для личных вещей и деловой портфель для документов.
Женщина, собирающаяся на собеседование, должна учесть, что умеренный макияж абсолютно необходим. Четкий акцент (глаза или губы) позволит подчеркнуть выразительность лица и мимики.
Прическа – это не просто то, что выросло на голове и пребывает в первозданном виде. Это профессиональная стрижка и качественная укладка, как для женщин, так и для мужчин. Продуманная прическа повышает вашу привлекательность. Мужчинам стоит иметь в виду, что борода и усы производят неоднозначное впечатление. Исследователи в области психологии восприятия утверждают: наилучшее впечатление на собеседника производит гладко выбритое лицо с кожей без дефектов.
Запах. В вопросе выбора аромата принципиально важна мера. Ошибка в этом вопросе будет стоить претенденту дорого. Дело в том, что восприятие запахов – это строго индивидуальный процесс. И даже великолепный с точки зрения одного человека аромат может оттолкнуть, и даже вызвать стойкое неприятие у другого, не говоря уже об аллергии на запахи. Есть научные данные о том, что из-за отторжения на уровне запаха проигрываются многие переговоры.
Особое внимание нужно уделить рукам. Руки соискателя могут многое сказать опытному интервьюеру. И мужчинам, и женщинам важно позаботиться о маникюре. Женщинам рекомендуются пастельные оттенки лака, неприемлемы яркие, приковывающие внимание, очень длинные ногти с вычурным дизайном (ободранный лак – вообще вне этикета).
Ухоженность – очень мощный фактор воздействия при собеседовании. Неряшливо одетый человек с сальными волосами будет выглядеть отталкивающе даже в самом дорогом костюме. Ухоженность означает безупречность в каждой детали своего образа: опрятная одежда, тщательно уложенная прическа, здоровые зубы (и свежее дыхание), маникюр (у женщин и мужчин), здоровый цвет лица и кожа без дефектов, обувь в идеальном порядке, аккуратный портфель; гигиена тела.
Следуя этим требованиям важно еще и чувствовать себя удобно и комфортно в своей одежде, чтобы ничего не мешало выглядеть профессионально. Претенденту, который рассчитывает запомниться на интервью и произвести наилучшее впечатление, важно для себя сформулировать идею, которую подкреплял бы его образ. Например, если соискатель идет устраиваться на работу в юридическую компанию, то следует выглядеть более серьезно, чем на собеседовании в рекламном агентстве. Имидж будущего сотрудника художественной галереи должен отличаться от имиджа государственного служащего. Поэтому дресс-код не предполагает одного универсального решения, хотя можно обозначить некоторые признаки, характерные для эффективного имиджа в разных сферах. Финансовая сфера – респектабельные образы. Юриспруденция – консервативный имидж. Медицинское обслуживание – опрятная профессиональная одежда. Сфера услуг – мягкость и доброжелательность. Реклама – креативный акцент. В сфере СМИ – костюмы с модными элементами, нестрогое соответствие деловому стилю.
Правильно выбрать одежду для собеседования при приеме на работу с позиций психологии делового общения и этикета означает грамотно управлять впечатлением о себе. И таким образом создать себе преимущество. Настоящий профессионал непременно использует ресурс дресс-кода. Пусть ваша одежда помогает двигаться к достижению профессиональных целей!
Смотрите также:
«Принципы формирования делового имиджа»
«Особенности корпоративного дресс-кода»
«Значение внешнего вида при приеме на работу»
«Дресс-код на официальных мероприятиях»
